? ?目前,我國(guó)監(jiān)理行業(yè)存在許多,但隨著工程監(jiān)理制度的完善,監(jiān)理行業(yè)行為規(guī)范的加強(qiáng)和監(jiān)理員工素質(zhì)的,監(jiān)理員工的發(fā)展前景不容忽視 ? ?目前監(jiān)理工程師行業(yè)現(xiàn)狀還是處于上升期,能不能行業(yè)的福利,就看你能否速拿證了。 監(jiān)理工程師算不上是難的,在備考的時(shí)候找到適合自己的備考資料和學(xué)習(xí)相信大家一定可以通過(guò)監(jiān)理,取得證書的

有關(guān)監(jiān)理怎么辦理, 【監(jiān)理工程師的收入怎么樣】 ? 出來(lái)社會(huì)工作,著重的一件事當(dāng)然就是錢的多少了,誰(shuí)不喜歡錢多事少離家近的好工作呢?那么,監(jiān)理這份工作一個(gè)賺得多不多?這個(gè)是由很多因素影響的,例如地區(qū)、單位、、職位高低、是否持有注冊(cè)監(jiān)理工程師資格等等。 ? ? 一開始進(jìn)入工地做監(jiān)理完完全全就是一個(gè)小白,可以這樣說(shuō),剛?cè)胄械谋O(jiān)理工程師一個(gè)月收入也就3K向上吧,比起在工地上的施工員,那工資可以說(shuō)是低的讓人,的好處就是不累,不苦。正也是成正比呀!拿多少錢做多少事,施工員工資可以達(dá)到8K以上可是他很累

所以,這是一個(gè)受人尊敬的職業(yè),也逐漸變的了!理由如下—— 3. 工程監(jiān)理在上已經(jīng)由來(lái)已久,在我國(guó)從 1996年的行業(yè)制度發(fā)展的十分成熟,并且有著極為健全的制度*建設(shè)工程的實(shí)施?？梢姽こ瘫O(jiān)理在城市建設(shè)和工程實(shí)施中起著舉足輕重的作用!所以,是必不可缺的職業(yè)! 4. 從工程制度建立之后,我國(guó)取得監(jiān)理工程師資格的大概不到10萬(wàn)人,而每年國(guó)內(nèi)外在建工程不止十幾萬(wàn)個(gè),其中還包括一部分工程師在設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)、高等院校及建設(shè)單位從事。即使全都當(dāng)上總監(jiān),監(jiān)理工程師崗位仍然嚴(yán)重不足。"物以稀為貴"不多講。據(jù)說(shuō)2008年平均薪酬就達(dá)到5萬(wàn)+了!

有關(guān)監(jiān)理怎么辦理, 監(jiān)理行業(yè)從業(yè)者素質(zhì)、技能水平良莠不齊,一些項(xiàng)目上會(huì)出現(xiàn)蠻干、亂干的現(xiàn)象出現(xiàn),難以*項(xiàng)目的和按時(shí)推進(jìn)。 項(xiàng)目中監(jiān)理的責(zé)任被無(wú)限放大,出了安全事故首先找監(jiān)理;出了事故首先找監(jiān)理;出了未仔細(xì)視圖造成返工等情況也首先找監(jiān)理。監(jiān)理責(zé)任之大,當(dāng)然,這也表示對(duì)監(jiān)理提出了更高的要求

工程監(jiān)理將來(lái)開展如何,監(jiān)理書含金量會(huì)越來(lái)越高嗎? 1、建立工程監(jiān)理制度的樹立和施行,推進(jìn)了工程建立組織施行的社會(huì)化、專業(yè)化,為工程平安提供了重要保證。 2、監(jiān)理工程師作為準(zhǔn)入類資歷類別進(jìn)入職業(yè)資歷目錄。 3、監(jiān)理工程師的就業(yè)方向

? 大部分監(jiān)理在工地所處的地位比較尷尬。但是我們監(jiān)理行業(yè)發(fā)展到,也將近走過(guò)三十年的發(fā)展歷程,我們還有大部分的項(xiàng)目總監(jiān),出色的監(jiān)理工程師,正是這些人撐起了監(jiān)理行業(yè)的脊梁。 ? ?建設(shè)單位更不用說(shuō),更不拿監(jiān)理當(dāng)回事,雖然委托監(jiān)理單位去管現(xiàn)場(chǎng),但是事事不能做主,有的完全成了甲方的跟班,說(shuō)白了好多監(jiān)理都是奔著混日子去的,管不了也懶得去管,反正就是這一點(diǎn)的工資。  

? 監(jiān)理工程師由于每年的內(nèi)容都不是很固定,每年考察的知識(shí)點(diǎn)相差較大所以通過(guò)率每年都會(huì)有所不同,甚至每個(gè)區(qū)域間都有可能不同。根據(jù)歷年的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)監(jiān)理工程師的通過(guò)率大概在百分之25到百分之41左右,每年都相差無(wú)幾。