在你的企業(yè)中，重要的事情并不是你要賣什么，而是你的價值是什么。正是企業(yè)文化的保持與輸出，支撐著一家企業(yè)不斷壯大。可見文化對于企業(yè)的重要，而如何提升企業(yè)文化，也成為企業(yè)決策者日益的問題，許多職場人士，會覺得自己的企業(yè)存在文化缺失、沒感覺，多數(shù)是因為管理者缺少系統(tǒng)MBA教育，或者是自身需要攻讀MBA再次提升職業(yè)素養(yǎng)。讀過MBA的職場人士，可以輕松發(fā)現(xiàn)：一家文化感強烈的企業(yè)，都具有以下特征。 1、永遠開放 “除非我們真的致力于思想的開放，否則我們不能做的更好，”卡納里克說。海納百川，能夠容忍不同的聲音，可以幫助企業(yè)不斷進步。 2、專注于客戶 客戶需求，盡心盡力的幫助客戶解決問題。 3、培養(yǎng)員工 讓員工能陪同企業(yè)成長，員工相信管理者，相信企業(yè)，一同成長。 4、激發(fā)創(chuàng)造力 讓員工更能全身心投入工作的方式，在充分了解企業(yè)現(xiàn)有業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，員工才可能產(chǎn)生創(chuàng)新，這也是許多互聯(lián)網(wǎng)公司鼓勵內(nèi)部孵化器的原因。還在職場奮斗的你，是不是該考慮去讀一下MBA了，重新規(guī)劃下自己的未來，做一些觸手可及的提升，選擇*MBA，不用再考慮考試、復(fù)習(xí)、沒時間，這些問題*MBA一次性幫您解決! 你不知道的免聯(lián)考MBA： 從入學(xué)方式上： 完全免除了參加*聯(lián)考的煩惱，審核通過即可入學(xué)，如亞洲城市*的免聯(lián)考MBA項目，在國內(nèi)教學(xué)中心獨立招生并培養(yǎng)，畢業(yè)后畢業(yè)后赴*本部論文答辯并參加畢業(yè)典禮，頒發(fā)碩士學(xué)位證書。 在學(xué)歷認(rèn)證上： 同國內(nèi)MBA一樣，免聯(lián)考MBA的學(xué)歷也可以獲得國內(nèi)認(rèn)可，例如亞洲城市*，MBA學(xué)歷獲得教育部認(rèn)可，還通行于歐美*，而且由于其屬于英聯(lián)邦教育體系，可以直接赴歐美高校讀DBA。 在學(xué)制上： 亞洲城市*的免聯(lián)考MBA，教學(xué)周期在1年半-2年，在保證教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)上，縮短時間。
