濟(jì)寧內(nèi)審員人氣培訓(xùn)機(jī)構(gòu)排行榜_【精選機(jī)構(gòu)】，人不學(xué)要落后，刀不磨要生銹，學(xué)什么不能漫無(wú)目的，找一下濟(jì)南內(nèi)審員培訓(xùn)，看看文章中的為什么要有內(nèi)審員，內(nèi)審員越來(lái)越嚴(yán)格，內(nèi)審員從哪里來(lái)，內(nèi)審資格證書(shū)有效期多久，內(nèi)審員在企業(yè)中的重要作用，內(nèi)審注意事項(xiàng)有哪些，內(nèi)部審核的準(zhǔn)備有哪些，能不能融會(huì)貫通。

1.為什么要有內(nèi)審員

ISO內(nèi)審員是指經(jīng)過(guò)培訓(xùn)并通過(guò)ISO標(biāo)準(zhǔn)要求的考試，取得內(nèi)部質(zhì)量管理體系的審核資格。 而且，它只適用于企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)，熟悉企業(yè)的運(yùn)作流程和管理權(quán)限，能夠勝任企業(yè)自身自我完善和自我管理的質(zhì)量管理體系的基本手段和要求，它負(fù)責(zé)內(nèi)部管理審查和泄漏檢測(cè)，監(jiān)督，提出整改方案的責(zé)任。

2.內(nèi)審員越來(lái)越嚴(yán)格

過(guò)去，很多企業(yè)推行ISO9001流于形式，只知其形，不知其精神。認(rèn)證走流程，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)變成執(zhí)行成文標(biāo)準(zhǔn)。內(nèi)部審計(jì)人員不了解內(nèi)部審計(jì)的方法，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的了解也很淺。有很多內(nèi)部審計(jì)師不懂內(nèi)部審計(jì)。為此，奇安咨詢專門開(kāi)展了內(nèi)審員素質(zhì)培訓(xùn)。 如果您之前是一名內(nèi)部審計(jì)師，您可以對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)涵有更深入的了解，如果你不是內(nèi)審員，經(jīng)過(guò)兩天的學(xué)習(xí)，可以系統(tǒng)地了解標(biāo)準(zhǔn)的精髓，更獲得*認(rèn)可的內(nèi)審員資格證書(shū)。

3.內(nèi)審員從哪里來(lái)

內(nèi)審員是管理公司內(nèi)部制度運(yùn)行和管理的人員，只能在公司內(nèi)部從事內(nèi)部審計(jì)工作，內(nèi)審員不實(shí)施*注冊(cè)制度，只要通過(guò)內(nèi)審員培訓(xùn)，就可以頒發(fā)內(nèi)審員證書(shū)。因此，內(nèi)審員認(rèn)證的使用范圍是在企業(yè)內(nèi)部，內(nèi)審員認(rèn)證一般在培訓(xùn)2-3天后進(jìn)行，次日現(xiàn)場(chǎng)考試，考試合格后，在一定期限內(nèi)即可取得內(nèi)審員證書(shū)。

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4.內(nèi)審資格證書(shū)有效期多久

一般機(jī)構(gòu)頒發(fā)的內(nèi)部審計(jì)師資格證書(shū)有效期為3年，但部分機(jī)構(gòu)頒發(fā)的證書(shū)是無(wú)限期的。事實(shí)上，獲得內(nèi)審員證書(shū)并不能證明什么，只有在工作中使用才有效。如果你的內(nèi)審資格證書(shū)是在*期間考的，而你還沒(méi)有真正做過(guò)內(nèi)審，那么你對(duì)內(nèi)審知識(shí)的理解還是不完整的。企業(yè)需要的是懂的質(zhì)量管理體系的人，而不僅僅是證書(shū)，為一名內(nèi)部審計(jì)師，在外部監(jiān)督和審計(jì)中，一無(wú)所知就等于沒(méi)有證書(shū)。

5.內(nèi)審員在企業(yè)中的重要作用

內(nèi)審員在內(nèi)部審核中具有關(guān)鍵作用，作為*管理層必須充分認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)。內(nèi)審員的標(biāo)準(zhǔn)其實(shí)不亞于外審員，甚至比外審員要求更高，他們是推動(dòng)企業(yè)質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行和保持的源泉。內(nèi)部審核的成功，很大程度上取決于內(nèi)審員是否能正確理解過(guò)程方法，是否能準(zhǔn)確把握標(biāo)準(zhǔn)要求，是否具有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力，這些都來(lái)源于優(yōu)秀內(nèi)審員豐富的工作經(jīng)歷、專業(yè)知識(shí)和人格魅力。

6.內(nèi)審注意事項(xiàng)有哪些

內(nèi)審員數(shù)量應(yīng)充足，避免審核自己負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容，這個(gè)要求是從公正性角度考慮。規(guī)模較小的實(shí)驗(yàn)室，審核可以由質(zhì)量負(fù)責(zé)人自己實(shí)施。管理者宜指定另外的人員審核質(zhì)量負(fù)責(zé)人的工作，以確保審核活動(dòng)的質(zhì)量符合要求。內(nèi)審員數(shù)量應(yīng)充足，避免審核自己負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容，這個(gè)要求是從公正性角度考慮。

7.內(nèi)部審核的準(zhǔn)備有哪些

內(nèi)部審核的*步是準(zhǔn)備工作，主要包括年初制定內(nèi)審方案、確定內(nèi)審組、挑選內(nèi)審員、明確內(nèi)審工作安排、編制提問(wèn)單等。公司一般會(huì)在年初制定內(nèi)審方案，明確本年度對(duì)公司各*（甚至延伸到公司的供應(yīng)商）開(kāi)展內(nèi)部審核工作的計(jì)劃。

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