養(yǎng)老護理員學習內(nèi)容: 1、老年護理基礎(chǔ)知識:老年、心理及其護理特點,老年營養(yǎng)需求及老年常見預(yù)防 2、老年基礎(chǔ)護理技術(shù):老年生活照料、臨床基礎(chǔ)護理、老年心理護理、突發(fā)傷害應(yīng)急救護、健康教育與培訓指導。 3、職業(yè)道德與相關(guān)法律、法規(guī)知識。
2023年報名中:老年護理師證每年幾月份報考
老齡化加快,預(yù)計到2040年,65歲及以上老年人口占總?cè)丝诘谋壤龑⒊^20%,80歲及以上高齡老人將到7400多萬人。養(yǎng)老護理員作為新興職業(yè),將伴隨全球老齡化社會的到來,呈現(xiàn)需求大于供給的總趨勢。
養(yǎng)老護理師的職業(yè)前景 現(xiàn)在養(yǎng)老機構(gòu)、、療養(yǎng)院等很多養(yǎng)老機構(gòu)緊缺養(yǎng)老護理師,尤其是具有專業(yè)知識的護理師。專業(yè)的養(yǎng)老護理師,將成為未來的"香餑餑",需要具備專業(yè)的養(yǎng)老護理知識和技能,不斷專,才會有高新的*。 2023年報名中:老年護理師證每年幾月份報考
根據(jù)上述研究,再加上目前新增護理員的流失率為40%-50%,如要實現(xiàn)的目標,每年應(yīng)當200萬養(yǎng)老護理員。理員日后需要面對的工作內(nèi)容緊密結(jié)不同水平的護理員全部接受專業(yè)有些甚至僅僅是普通的社會志愿者或合。多數(shù)養(yǎng)老機構(gòu)反映招聘員工困難,且人員普遍存在高流動現(xiàn)象,人員較為的養(yǎng)老機構(gòu)不足15%。 隨著各地需求的大量,養(yǎng)老護理師證成了一種令人羨慕的新職業(yè)。養(yǎng)老護理師證報考,低門檻,聯(lián)網(wǎng)查詢,通用,終身有效,隨時網(wǎng)上提交報名資料,通用,面向招學生,費用低,隨時報名,聯(lián)網(wǎng)可查,二維碼驗,詳情請加劉電話了解。報名條件不嚴,添加聯(lián)系在線報名或直接撥打電話。
《老齡產(chǎn)業(yè)發(fā)展報告》指出,2022-2030年,我國60歲以上老人將由2.6億增長到3.7億,"空巢老人"占老年人口比例近50%,失能、半失能老人占比達18.3%。江蘇老齡化頂峰預(yù)計2052年到來,將從去年的1719萬人增至2743萬人,1024萬的增量凸顯老齡產(chǎn)業(yè)巨大的市場潛力。老齡問題研究所所長馬文.福爾摩薩提醒,養(yǎng)老護理人才職業(yè)化,對迎接人口老齡化的挑戰(zhàn)至關(guān)重要。大多數(shù)發(fā)達此類專業(yè)人才占總?cè)丝诘谋戎丶s為5‰,每千人中挪威擁有照護師17.27人,美國和分別為9.8人和11.49人,歐盟制定的基本為8人以上。當前,由家庭提供的非專業(yè)照護服務(wù),僅能已知需求的16%,而婦女就業(yè)率的正嚴重沖擊的家庭養(yǎng)老照顧。省參事、南京師范*教授蔣伏心直言,影響?zhàn)B老事業(yè)發(fā)展的"瓶頸"并不在養(yǎng)老院、、養(yǎng)老設(shè)備等資源,主要還是直接服務(wù)于老人的人力資源。"從業(yè)人員非職業(yè)化已成為行業(yè)發(fā)展掣肘,得從拓展‘醫(yī)養(yǎng)融合’內(nèi)涵入手,建立一支職業(yè)化的養(yǎng)老照護隊伍。"*認為,按照慣例,將醫(yī)養(yǎng)融合職業(yè)從業(yè)者稱為"照護師",這是針對新需求產(chǎn)生和改革的新型職業(yè)。過去的護工和護理員主要來自職工或農(nóng)村務(wù)工人員,而未來"照護師"行業(yè)應(yīng)有更多高層次人才加入。
2023年報名中:老年護理師證每年幾月份報考, 招生對象: 1.務(wù)工人員; 2.再就業(yè)人員; 3.家政服務(wù)人員; 4.護工; 5.家有老人或自身有要求人士; 6.有志于從事老年護理工作的人員; 7.各類養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)的護理人員,包括公辦養(yǎng)老機構(gòu)、民辦養(yǎng)老機構(gòu)、農(nóng)村敬老院、城鄉(xiāng)社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)中心等從事養(yǎng)老護理服務(wù)的人員。
