玉溪育嬰師培訓排名，很多人一直對昆明育嬰師培訓很好奇和感興趣？那么究竟好學與否，通過育嬰師職位的現狀，育嬰師的基本工作內容，育嬰師和月嫂及母嬰保健師的區(qū)別，成為一名好的育嬰師的方法，高級育嬰師的能力范圍，育嬰師在面試時應注意的事項了解下 。

1.育嬰師職位的現狀

目前家政市場對于育嬰師的需求量可謂是供不應求。雖然近幾年育嬰師這個職業(yè)也在逐漸走進人們視野中，但是我國目前的學前教育對象暫且還不包括有0~3歲嬰幼兒，因此80%以上的城市家庭都需要聘請專業(yè)的育嬰師，就現在*的人口數量來計算，其中真正合格且高素質的育嬰師遠遠不足十五萬，市場缺口巨大。此外市場上育嬰師的質量良莠不齊，現有從業(yè)人員的整體素質較低，專業(yè)水平、業(yè)務能力以及服務質量等都難以滿足雇主的需求。

2.育嬰師的基本工作內容

育嬰師是育嬰行業(yè)處于中級的崗位，考試合格后獲得*育嬰四級證書。育嬰師除要完成育嬰員的工作外還需要指導嬰幼兒媽媽正確喂養(yǎng)嬰幼兒，其中包括母乳喂養(yǎng)、手動喂養(yǎng)和混合喂養(yǎng)方法及技巧；還要給嬰幼兒定期測量體溫體重，觀察大小便以及每天都要護理口腔和臍部；此外還要培養(yǎng)嬰幼兒的衛(wèi)生與睡眠習慣。

3.育嬰師和月嫂及母嬰保健師的區(qū)別

育嬰師和月嫂以及母嬰保健師三者所服務的對象是不一樣的。月嫂主要是為產褥期的媽媽和新生兒提供細心照顧的家庭服務人員，這里的產褥期是指生產過后六周之內。母嬰保健師主要是為待產和哺乳期媽媽及嬰兒提供照顧和保健服務的家庭服務人員。而育嬰師主要是照顧和教育0-3歲的嬰幼兒。

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4.成為一名好的育嬰師的方法

想要成為一名優(yōu)秀的育嬰師就應該具備與家長類似的教育理念。育嬰師工作過程中有一個很嚴重的問題就是和家長對于孩子的教育理念是否相近，很多育嬰師和家長之間的小摩擦就是由于雙方對孩子的教育理念不同而引起的。所以一個好的育嬰師，雖然育兒觀念不一定要跟家長完全相同，但至少不能相差太遠，想要做到這一點就需要彼此之間互相積極的溝通。

5.高級育嬰師的能力范圍

高級育嬰師的能力范圍是比較廣的，首先可以對育嬰師及其育嬰員提供技能培訓方面，其次可以對孩子提出個性化的意見指導以及教育支持，并且為嬰幼兒家庭提供相應的成長計劃。再次可以在幼兒園或者親子園擔任管理工作。另外可以在早教機構進行課程體系的開發(fā)以及指導。*可以對0-3歲的嬰兒家庭或者親子園提供全方位的專業(yè)咨詢以及系統(tǒng)服務。

6.育嬰師在面試時應注意的事項

身為育嬰師在面試的時候應該做到主動介紹自己的家庭情況且語言也要簡練。之所以要這樣做就是因為你會有很長的時間住在雇主家，因此客戶在雇傭的時候想要了解你的家庭關系是否復雜且家里是否支持你從事服務工作;其次就是你的長輩是否健康，能否穩(wěn)定服務;然后你子女的年齡大小和入學年級以及家里是否有人照顧子女，能否踏實工作等等。不過介紹歸介紹，簡要明了就行，相反談多了則容易引起雇主反感。

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